SERVICIOS RESIDENCIA TEMPORAL

VISA DE VISITANTE

La visa de visitante (visa de residente temporal) es un documento que puede solicitar para venir a Canadá de vacaciones, una visita familiar o un viaje de negocios corto. Los visitantes tienen restricciones en cuanto a la duración de la estadía y están sujetos a diversas condiciones. Debe mostrarle al oficial que cumple con los requisitos de la Ley de Inmigración y Protección de Refugiados (IRPA) y las Regulaciones de Inmigración y Protección de Refugiados (IRPR) y que estará en Canadá para una estadía temporal. 

Es posible que necesite una visa de visitante para Canadá o una autorización electrónica de viaje (ETA), esto depende de su país de residencia o ciudadanía.

Debe cumplir con algunos requisitos básicos para obtener una visa de visitante:

- Tener un pasaporte valido
- Contar con buena salud
- No tener antecedentes penales
- Convencer al oficial de inmigración de que tiene vínculos, como trabajo, bienes financieros o familia, que lo llevarán de regreso a su país de origen
- Convencer a un oficial de inmigración de que saldrá de Canadá al vencimiento de su visa
- Contar con suficientes fondos para su estadía. El monto que necesitará depende de cuánto tiempo se quedará y si se hospedará en un hotel, con amigos o familiares.
- Es posible que también necesite un examen médico y una carta de invitación de alguien que viva en Canadá.  

PERMISO DE ESTUDIO

Este es un documento que permite a los extranjeros estudiar en una Institución de Aprendizaje Designada (DLI) en Canadá.

Puedes venir a Canadá a estudiar:

- Si estas inscrito en una Institución de Aprendizaje Designada (DLI)
- Cuentas con los fondos necesarios para pagar por el costo del programa de estudios,
- Cuentas con fondos suficientes para su manutención y de cualquier miembro de su familia que venga con usted a Canadá
- Cuenta con transporte de regreso para usted y cualquier miembro de su familia que venga con usted a Canadá
- No debe tener antecedentes penales y podrá obtener una constancia de antecedentes penales (si es necesario)
- Goza de buena salud y podrá obtener un examen médico (si es necesario) 


SUPER VISA (PADRES Y ABUELOS)

Una Super Visa permite a los padres o abuelos de ciudadanos canadienses o residentes permanentes permanecer en Canadá por más de seis meses. La Súper Visa para Padres y Abuelos es un permiso de residencia temporal que permite a los padres y abuelos permanecer hasta 5 años en Canadá a la vez, proporciona entradas múltiples por un período de hasta 10 años.

Al ingresar a Canadá, un oficial de servicios fronterizos confirmará cuánto tiempo puede permanecer la persona. Existen requisitos específicos para una súper visa, entre ellos la necesidad de un seguro médico. 
 

PERMISO DE TRABAJO POSTERIOR A LA GRADUACION (PGWP)

El Programa de permiso de trabajo posterior a la graduación (PGWPP) permite a los estudiantes que se han graduado de las instituciones de aprendizaje designadas (DLI) obtener un permiso de trabajo abierto y a su vez obtener una valiosa experiencia laboral canadiense.

La experiencia laboral canadiense en el programa Canadian Experience Class (CEC) en la clasificacion ocupacional nacional (NOC) 0, A o B (Teer 0, 1, 2, 3) que se obtiene a través del PGWP ayuda a los graduados a calificar para la residencia permanente en Canadá a través de la clase de experiencia laboral canadiense dentro de Express Entry.

No todos los programas en instituciones de aprendizaje designadas tienen elegibilidad para un permiso de trabajo posterior a la graduación. 


PROGRAMA PARA TRABAJADORES EXTRANJEROS (LMIA REQUERIDO)

El Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales (TFW) permite a empleadores canadienses contratar trabajadores extranjeros para cubrir la escasez de mano de obra temporal. Los empleadores canadienses que deseen contratar a un trabajador extranjero primero deben obtener la autorización de Empleo y Desarrollo Social de Canadá (ESDC), también conocida como Labour Market Impact Assessment (LMIA).

Los empleadores canadienses deben demostrar que contratar a un trabajador extranjero no tendrá un impacto negativo en el mercado laboral canadiense en la mayoría de los casos, y que actualmente no hay ningún ciudadano canadiense o residente permanente disponible para ocupar el puesto. Por lo general, esto se logra publicando el puesto en varios medios.

Una LMIA es un proceso muy riguroso y completo que está sujeto a un alto nivel de escrutinio por parte del gobierno canadiense, por lo tanto, debe completarse sin errores.  

Ubicación

95 Moody St, Port Moody BC,
V3H 0H2

Contacto

melba@laphamimmigration.com
604 218 1874

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